La fijación de un precio adecuado para cada producto es una de las decisiones que más inquietan a los directivos. Y si permitimos que la inercia domine esta faceta de nuestra estra...9788495787989MOHAMMED, RAFI
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Jornadas extenuantes en condiciones de gran estr233;s, tareas pendientes para terminar en casa.... Y ya en casa, una familia que nos pide toda nuestra atenci243;n... la que nos que...9788495787927MURO VILLALON, FRANCISCO
La inteligencia emocional es, cada vez más, la clave para obtener un equipo competente en cualquier organización. Pero las emociones son traidoras, y tanto pueden llevarnos hacia e...9788495787934LYNN, ADELE B.
CONOCIMIENTO Y EXITO DURADEROLa br250;jula interior es un libro original, sorprendente y por encima de todo distinto: un nuevo paradigma para entendernos a nosotros mismos y a los dem225;s. A trav233;s de una ...9788495787910ROVIRA, ALEX
"Nunca aceptes un no por respuesta." "El conocimiento es poder." "Cuanto más trabajas, más suerte tienes." Son frases hechas, clichés que todos cuanto se dedican a las ventas han o...9788495787866FARBER, BARRY
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Liderar es servir. Con este concepto esencial, expresado en su best-seller La paradoja , James C. Hunter cautivó a miles de lectores y sentó las bases de un nuevo modelo de líder e...9788495787835HUNTER, JAMES C.
"Si quieres hacer enemigos -observó Woodrow Wilson en una ocasión- prueba a introducir algún cambio". Una realidad muy presente en el mundo empresarial, que después de todo está fo...9788495787705HARVARD BUSINESS REVIEW
Los mejores directivos destacan sobre todo por una cualidad esencial: saben qué hacer con los empleados problemáticos, aquellos individuos con una buena productividad personal pero...9788495787712HARVARD BUSINESS REVIEW
¿Cuántas veces observamos con frustración que nuestro equipo no da los resultados que esperábamos? ¿Con qué frecuencia no nos queda más remedio que asumir nosotros una tarea que no...9788495787774GENETT, DONNA M.
¿Cuál es la fuerza última que empuja a la aparición de nuevas categorías de productos y nuevas marcas? Al y Laura Ries ofrececen una respuesta definitiva a esta pregunta.El momento...9788495787811RIES, AL / RIES, LAURA
Hay muchas grandes ideas que sólo están esperando a ser descubiertas... ¿Por qué no hacer que los comerciales le paguen a usted por su tiempo cuando le llaman para venderle algo? O...9788495787736NALEBUFF, BARRY / AYRES, ...
El 95 por ciento de las empresas sufren a lo largo de su existencia, como mínimo, una crisis grave o una contingencia con efectos devastadores en la imagen pública, en la credibili...9788495787682ALCAT GUERRERO, ENRIQUE
Marsha ha tocado fondo: el esfuerzo y la dedicación que hicieron de ella una de las mejores vendedoras en su sector se han esfumado y ahora sólo siente cansancio y frustración. Har...9788495787675VENGEL, ALAN / WRIGHT, GR...
En esta época de saturación de mercados y competencia feroz, una gran parte de los directivos basan sus estrategias de crecimiento en encontrar un producto o servicio nuevo que rev...9788495787644CHARAN, RAM
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Gastamos fortunas en ropa, cosméticos, o incluso en cirugía estética, para conseguir que nuestros cuerpos resulten más agradables. Sin embargo, apenas damos importancia a un factor...9788495787361DE BONO, EDWARD
Hace años que el "win-win" o el "todos ganan" representa el paradigma de la negociación empresarial, el acuerdo "justo" para todas las partes. No se lo crea. Hoy día no es más que ...9788495787521CAMP, JIM
191;Es realmente el liderazgo un don natural, una caracter237;stica del temperamento, un rasgo de la personalidad? 191;Es algo innato, que se posee o no se posee, como los ojos azu...9788495787637PUIG, MARIO ALONSO
El protagonista de esta historia, Bensen Quinn, director general de una destacada multinacional, se enfrenta a una profunda crisis personal y profesional. El autor, Kevin Cashman t...9788495787576CASHMAN, KEVIN
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ESTRATEGIAS PRÁCTICAS PARA DETERMINAR Y CONQUISTAR SUS OBJETIVOSLa cualidad más importante para alcanzar el éxito auténtico y duradero radica en el hábito de actuar de acuerdo con objetivos claramente establecidos. En Metas, el reconocido consu...9788495787590TRACY, BRIAN
Temps era temps, en unes terres molt llunyanes, un mag anomenat Merl237; apleg224; tots els cavallers del regne i els digu233;: "Dintre de set nits, el Tr232;vol M224;gic de quatre...9788495787583ROVIRA, ALEX / TRIAS DE B...
Pese a los cuantiosos recursos invertidos en investigación de mercado, casi un 80% de los nuevos productos fracasan. ¿Por qué? ¿Acaso los consumidores no saben lo que quieren?Geral...9788495787453ZALTMAN, GERALD
A pesar de estar escrita como una narración, la historia de El Espresso y la de sus protagonistas es real en el mejor sentido de la palabra. Este libro nos muestra cómo un David en...9788495787538YERKES, LESLIE / DECKER, ...
LA EFICACIA DE UN EQUIPO RADICA EN SU CAPACIDAD DE MOTIVACIÓN191;Tiene algo que ofrecer un mercado callejero a una multinacional con problemas? Mary Jane, una ejecutiva de esa empresa, descubrir225; que s237;, y mucho. El departamento en que...9788495787477LUNDIN, STEPHEN C.
En el siglo XXI se ha asistido a la consolidaci243;n de modelos de gesti243;n empresarial impensables hace unas d233;cadas. Pero no se trata s243;lo de tecnolog237;as emergentes qu...9788495787569DELGADO PLANAS C
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Máxima eficacia propone un sistema integral de planificación personal que le ayudará a conseguir unos resultados que transformarán su vida con enorme rapidez. Con las propuestas de...9788495787262TRACY, BRIAN
Todos aquellos que hayan puesto en práctica las enseñanzas de ¿Quién se ha llevado mi queso? encontrarán en El cambio es cosa de todos estrategias concretas para propiciar el cambi...9788495787408MCLAGAN, PAT
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Las malas decisiones se basan en ilusiones que en su momento tomamos por realidades, mientras que las decisiones acertadas se basan en realidades reconocidas a tiempo.Tras varios a...9788495787446JOHNSON, SPENCER
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Sencillamente no hay tiempo suficiente para hacer todo lo que figura en nuestra lista de cosas pendientes. La gente que tiene exito sabe que es imposible hacerlo todo. Pero lo que ...9788495787347TRACY, BRIAN
¿Qué tienen en común las mayores organizaciones del mundo? Saben que sus recursos más valiosos son los empleados y los clientes. Y las mejores compañías entienden lo siguiente por ...9788495787330COFFMAN, CURT
160;191;Qu233; cualidades se necesitan para ser un buen jefe? 191;C243;mo se consiguen la autoridad y la credibilidad necesarias para dirigir de forma efectiva? Este libro responde...9788495787132C. HUNTER, JAMES
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