• CÓMO APLICAR EL APRENDIZAJE AL PUESTO DE TRABAJO

    UN MODELO ESTRATÉGICO PARA GARANTIZAR UN ALTO RENDIMIENTO DE SUS INVERSIONES EN FORMACIÓN

    BROAD, MARY L. EDITORIAL UNIVERSITARIA RAMON ARECES Ref. 9788480044387 Ver otros productos de la misma colección Ver otros productos del mismo autor
    Publicado en inglés con el siguiente título: Transfer of TrainingEl libro aborda de lleno el problema real de la formación: la pregunta que se hacen hoy todos los directivos: ¿cuál es el retorno que obtengo de mi inversión en formación?.Los autores analizan las barreras a la transferencia del aprend...
    Ancho: 170 cm Largo: 240 cm Peso: 430 gr
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    5,00 €
  • Descripción

    • ISBN / EAN : 978-84-8004-438-7
    • Encuadernación : RÚSTICA
    • Fecha de edición : 01/01/2000
    • Año de edicion : 0
    • Idioma : CASTELLÀ
    • Autores : BROAD, MARY L.
    • Traductores : C.E.S.A.
    • Número de páginas : 232
    • Colección : MANAGEMENT-GUÍAS
    Publicado en inglés con el siguiente título: Transfer of Training
    El libro aborda de lleno el problema real de la formación: la pregunta que se hacen hoy todos los directivos: ¿cuál es el retorno que obtengo de mi inversión en formación?.
    Los autores analizan las barreras a la transferencia del aprendizaje al puesto de trabajo y cómo gestionarla con eficacia.
    Mediante la matriz de la transferencia del aprendizaje se identifican las estrategias a utilizar antes, durante y después de la formación para garantizar una transferencia eficaz.

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